合道

合道学堂

合法 · 合规 · 合道

合于道,走得长

律师做合法咨询,财税做合规咨询。这两层管的是不出事。合道学堂看的是另一层:这家企业除了不出事,还能不能走得长。

用《道德经》审视经营,把「走得久」做成可以打分、可以复诊的事。不是讲一堂感动人的课,是留下一套下次还能用的方法。

我们为什么在 让用心经营的企业,走得更长。

六个问题

诊断只问事实,不写评语。证据栏里只放时间、数字和事件。「气场不对」不是结论。

立身

你和企业是人牵着马,还是马牵着人?决策是在从容里做的,还是在焦虑里做的?

取向

赚快钱,还是做长久?三年的事和当月的事,力气怎么分?

用人

用的是人力,还是人心?核心团队是耗材,还是伙伴?

待客

客户再来,靠的是信任,还是套路?

共生

上下游和同行,是零和,还是彼此留一条活路?

守度

公司离得开你吗?制度是分寸,还是枷锁?法律和财税这两条底线站稳没有?

法律、财税不达标,先补底线,再谈合道。合道不替代律师,也不替代会计师。

一次诊断

先讲清不做什么

不做命理风水,不承诺业绩。资料真不真,由企业自己负责。

只问事实

和老板谈做法,和核心员工谈流程、决策、账期实际怎么转。调近三年的经营资料、合同、离职和投诉记录。

两个人分开打分

同一维差得太多,就复核。结论要能重复,不能是一个人的观感。

当面只谈三件事

先讲事实,再讲偏离在哪,最后只留三个动作,按 30 天、90 天、一年排。半年后拿同一张表复诊。

三条路

合道学堂

从公开课和八十一日共修进来。走完之后,是四阶心法:修身、齐家、治企、决策。再往上,有静心营和私董会。

合道度诊断

企业的六维经营体检。交一份报告,当面解读。这是入口,不是终点。

年度陪跑

按季度复诊,关键决定可以随时问。一年看一次:第二年还做不做。

四条规矩

有据

只写事实,不写评价。每条判断后面,只放时间、数字和事件。

有界

不越界,才是专业。不替代律师和财税,不做命理风水预测,不承诺业绩。

有恒

做能续下来的事。主打年度陪跑,不卖一次性演讲。

有守

客户的资料不出门。没有书面同意,不点名,也不拿案例做宣传。

谁在做

创始人

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周鸿雁

创始人 · 首席顾问

二十年《道德经》研学导师,国家心理咨询师,百万粉丝博主。

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邮箱 458148794@qq.com

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联合创始人

不做的事

合于道,走得长 慎终如始,则无败事 · 《道德经》第六十四章